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(ChatGPT via David Nield)
Quando você decide os tipos de trabalho que deseja, um chatbot pode ajudá-lo a entender qualquer coisa, desde descobrir como é um dia típico até os tipos de habilidades que você usará ou pode ajudá-lo a aprender sobre a empresa específica você está se candidatando.
É claro que os chatbots não sabem nada disso, mas podem fazer suposições inteligentes com base nas massas de texto em que foram treinados e nas informações da web. Sempre vale a pena conferir os pontos-chave, especialmente quando se trata dos detalhes de uma empresa (você não quer mencionar um fato impreciso durante uma entrevista de emprego).
Um prompt pode ser tão simples quanto: “O que alguém que está começando em um novo emprego como gerente de projeto precisa saber?” com quaisquer enfeites que você achar melhor. Quando tentamos essa consulta, tivemos uma ideia das habilidades, software e hierarquias envolvidas.
Prepare-se para entrevistas
Google por David Nield
Pense sobre o que você pode ser solicitado com antecedência.
(Google Bard via David Nield)
Quando você chegar ao estágio de entrevista, talvez queira perguntar a um chatbot: “Quais são as perguntas típicas feitas em uma entrevista para o papel de …” e ver quais respostas você obtém. Como de costume, quanto mais preciso você for em seu prompt, mais personalizadas serão as respostas. Isso lhe dará uma ideia do que estudar ou como preparar suas respostas.
Você também pode obter algumas ideias sobre a aparência de uma boa resposta. “Qual é a melhor resposta para uma pergunta sobre …”, por exemplo. Você quer responder como você mesmo, não como um bot de IA, mas pode obter algumas ideias e inspiração usando esse método – portanto, se você for questionado sobre seus maiores pontos fracos, por exemplo, certifique-se de falar sobre como você está trabalhando neles .
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