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A Microsoft poderá anunciar em breve grandes cortes de empregos – em até 5% de sua força de trabalho global, de acordo com relatórios de notícias.
A SkyNews relata que a Microsoft está considerando cortar cerca de 5% de sua força de trabalho global de 220.000 funcionários, o que equivale a cerca de 11.000 funcionários.
De acordo com o Wall Street Journal, a Microsoft pode anunciar as demissões já na manhã de quarta-feira, uma semana antes de sua atualização trimestral de lucros.
A Microsoft cortará empregos de várias divisões de engenharia na quarta-feira, citando uma fonte que disse que os cortes seriam significativamente maiores do que cerca de 1% que a empresa cortou em julho e outubro do ano passado, informou a Bloomberg.
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Os cortes de empregos da Microsoft seguem cortes de tamanho semelhante na Amazon, que anunciou 18.000 cortes de empregos este mês, e na Salesforce, que cortou 8.000 funções. Ambas as empresas contrataram agressivamente nos estágios iniciais da pandemia. A Meta, controladora do Facebook, também cortou 11.000 funções em novembro – suas primeiras reduções desde o lançamento do Facebook em 2004. E o Twitter sob Elon Musk cortou sua força de trabalho em mais de 3.000, representando metade de seu antigo número de funcionários.
O Microsoft Cloud e o Azure têm sido sua unidade de negócios de melhor desempenho nos últimos anos, registrando consistentemente cerca de 30% de crescimento nas receitas. No entanto, as receitas do Windows foram afetadas por um forte dólar americano e pela queda nas vendas de PCs, à medida que consumidores e empresas apertam os cintos em meio à alta inflação. As receitas de OEM do Windows caíram 15% no último trimestre.
Graças ao ChatGPT chamar a atenção do mundo, um ponto positivo para a Microsoft é seu investimento de US$ 1 bilhão em OpenAI, que se traduziu no agora disponível serviço Azure OpenAI. A Microsoft oferecerá ChatGPT aos clientes, além de acesso ao GPT-3.5, Codex e DALL•E 2.
A Microsoft está em negociações para adquirir uma participação de US$ 10 bilhões na OpenAI, o que lhe daria uma participação de 49% na empresa de pesquisa e desenvolvimento avaliada em US$ 29 bilhões.
Os 11.000 empregos potencialmente em risco na Microsoft não são seus maiores cortes. Em julho de 2014, quando tinha 130.000 funcionários, a empresa cortou 18.000 funcionários, dos quais 12.500 eram da equipe de dispositivos da Nokia.
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