.
Um dos ex-assistentes de Randall Emmett processou o outrora proeminente cineasta, acusando-o de discriminação racial e criando um ambiente de trabalho hostil que incluía o uso da palavra N.
Martin G’Blae, 29 anos, trabalhou na produtora Emmett/Furla Oasis durante grande parte de 2020 e atuou como assistente de produção no filme de ação de Emmett “Midnight in the Switchgrass”.
Em uma ação movida na terça-feira no Tribunal Superior de Los Angeles, G’Blae, que é negro, alega que a discriminação racial foi um fator em sua demissão.
A queixa – contra Emmett, o parceiro de negócios George Furla e sua produtora de filmes com sede em Los Angeles – afirma que Emmett fez comentários racistas sobre artistas negros, incluindo os rappers 50 Cent, Cardi B e Quavo. O rapper de Atlanta Quavo do Migos co-estrela em “Savage Salvation”, um filme dirigido por Emmett estrelado por Robert De Niro, que está programado para ser lançado no próximo mês.
“Randall Emmett nunca usou um termo racialmente depreciativo em sua vida e o Sr. G’Blae sabe disso”, disse Suann MacIsaac, advogado de Emmett no escritório de advocacia Kinsella Weitzman, em um comunicado na noite de terça-feira. “Senhor. Emmett espera defender vigorosamente essa ação.”
O processo de G’Blae contém 24 alegações de supostas violações legais, incluindo que Emmett pediu a G’Blae para recuperar um “tijolo de cocaína” de um quarto de hotel em Porto Rico durante uma viagem de trabalho no início de 2020. O ex-assistente também disse que Emmett o alistou em um “golpe de fraude de seguro”, pedindo-lhe para registrar uma reclamação de seguro para seu Rolls Royce desaparecido, que G’Blae afirma que não foi realmente roubado.
“Ao trazer à tona o esquema de pagamento ilegal, discriminação, assédio e retaliação que sofri durante meu emprego com Randall Emmett e suas empresas, estou feliz em abrir espaço para que essas discussões ocorram”, disse G’Blae em uma afirmação. “Espero que, por meio disso, seja feita uma mensagem de que há apenas algumas coisas sobre as quais você não pode ficar em silêncio – práticas ilegais, abuso e seus direitos no local de trabalho são apenas alguns dos muitos.”
Várias das queixas de G’Blae foram descritas em uma investigação do Los Angeles Times no verão passado sobre o império em ruínas de Emmett. O Times detalhou alegações de maus-tratos a mulheres, assistentes e investidores que despejaram milhões de dólares nos projetos de filmes de Emmett. Vários financistas estão processando Emmett e Furla por fraude civil, o que ambos negam.
Em junho, a porta-voz de Emmett, Sallie Hoffmeister, se recusou a comentar as alegações de seu suposto uso de drogas no passado, mas enfatizou que o produtor está sóbrio desde outubro de 2021. Ela acrescentou em um comunicado na época que G’Blae “só recentemente criticou Randall, apesar de anteriormente falando sobre ele em termos brilhantes – mesmo depois de deixar o EFO.”
O pedido ocorre em meio a uma onda crescente de descontentamento entre os assistentes de Hollywood, que se manifestaram sobre os baixos salários e o tratamento severo por parte dos executivos de Hollywood.
Emmett está em Hollywood há duas décadas, produzindo mais de 120 filmes, incluindo filmes de ação de baixo orçamento estrelados por Bruce Willis, Sylvester Stallone e Mel Gibson. Emmett também co-produziu filmes aclamados pela crítica, incluindo “Lone Survivor” de Peter Berg e dois filmes de Martin Scorsese, “Silence” e o indicado ao Oscar “The Irishman” para a Netflix.
O processo dizia que Emmett ficou chateado em agosto de 2020 depois de ler um livro de Curtis “50 Cent” Jackson, que tem uma visão ruim de Emmett. Os dois homens já foram parceiros de negócios e co-produziram a série da Starz “Power”, mas tiveram um desentendimento público em 2019. No início de 2020, Jackson lançou o livro “Hustle Harder, Hustle Smarter”.
“Emmett ficou bravo com 50 Cent e G’Blae. Ele chamou 50 Cent, ‘esse f—–g n—-r’, e então disse a G’Blae: ‘Todos vocês são iguais. Tudo que vocês fazem é enganar as pessoas. Ele então jogou o livro em G’Blae”, afirma o processo.
G’Blae afirma que ele foi alvo de outras maneiras.
“Emmett muitas vezes jogava dinheiro perto de G’Blae, e deixava relógios caros e joias ao seu redor, como se quisesse roubá-los”, de acordo com o processo. “Outros funcionários notaram a G’Blae a estranheza disso, pois perceberam que Emmett só faria isso perto de G’Blae.”
Emmett também pediu a G’Blae, na época o único funcionário afro-americano do Emmett/Furla Oasis, para “revirar seus bolsos para verificar se ele havia roubado alguma coisa”, diz o processo. “Emmett fez isso para jogar no estereótipo de que os afro-americanos são ladrões.”
Em outro incidente, enquanto assistia à rapper latina negra Cardi B na TV, Emmett supostamente “a chamou de ‘catraca b—’ e expressou que tinha problemas para entender o que ela estava dizendo. Então, ele pediu a G’Blae para ‘traduzir’ para ele”, diz o processo.
A queixa acrescentou que Emmett disse que tinha problemas para entender Quavo e uma vez perguntou a G’Blae: “Martin, se eu sair com Quavo, alguém saberia quem ele é? Ou é apenas como uma coisa da cultura?”
Martin G’Blae em junho de 2022.
(Allie Leepson + Jen McClary / For The Times)
G’Blae, que recebia US$ 1.500 a cada duas semanas, disse que estava de plantão 12 horas por dia e nos fins de semana, resultando em um salário inferior ao salário mínimo da Califórnia. E ele disse que muitas vezes era solicitado a cobrir as despesas pessoais de Emmett, incluindo refeições e estadias.
“Até o momento, G’Blae foi reembolsado apenas parcialmente por essas despesas”, segundo a denúncia.
Em sua declaração, MacIsaac acusou G’Blae de “tentar extorquir milhares de dólares do Sr. Emmett por meses. Embora ele afirme que é devido por despesas passadas, a história do Sr. G’Blae muda perpetuamente e ele se recusou a fazer backup de qualquer uma das supostas despesas não pagas”, disse ela.
No processo, G’Blae disse que foi submetido a discriminação religiosa por ser muçulmano e enfrentou discriminação com base em deficiência, transtorno de déficit de atenção/hiperatividade.
Em junho de 2020, Emmett chamou G’Blae em seu escritório – na frente de pelo menos duas outras pessoas – e perguntou: “’Qual foi a doença que você teve que o torna retardado?’ Embora desconfortável com a pergunta, G’Blae o lembrou que ele tinha TDAH”, de acordo com o processo.
Os advogados trabalhistas Young K. Park e Tara Hattendorf do escritório de advocacia Marlis Park estão representando G’Blae. O processo não especifica os danos solicitados, mas pede um julgamento com júri.
No ano passado, em um esforço para pagar suas despesas, G’Blae enviou mensagens de texto para o contador do EFO e Emmett.
O produtor então deixou vários memorandos de voz, incluindo um oferecendo a G’Blae US $ 50.000 para ajudar a produzir um filme, dizendo que ele “estava em um lugar triste agora”.
Os memorandos de voz, revisados pelo The Times, foram deixados poucos dias depois que a ex-noiva de Emmett, Lala Kent, uma estrela de “VanderPump Rules”, rompeu seu relacionamento em meio a alegações de que Emmett estava traindo. Kent, que divide a custódia de uma filha com Emmett, foi sincero sobre seu relacionamento.
No mês passado, a ex-mulher de Emmett, Ambyr Childers, pediu uma ordem de restrição contra o produtor depois de receber e-mails nos quais o advogado de Emmett supostamente falava sobre ela de maneira ameaçadora. Um juiz negou o pedido de Childers. Ela e Emmett têm duas filhas juntos.
A redatora da equipe Amy Kaufman contribuiu para este relatório.
.
